Favorece  y Promueve Procesos de crecimiento individual de cambio y transformación, en función a objetivos organizacionales. Alineando el crecimiento personal con el crecimiento del negocio.

Acompaña en el proceso de definición de objetivos estratégicos y organizacionales, así como las actividades que se llevarán a cabo para alcanzarlos, considerando variables internas (estructura, competencias organizacionales), y externas (industria, economía, proveedores, etc.).

“Modelo Virtuoso”, gestionador de Identidad, se utiliza como herramienta base, con el objeto de fortalecer el Liderazgo de toda la organización.